DMCR SEARCH

อัปเดต 9 ภารกิจรับมือปัญหาการกัดเซาะชายฝั่งของไทย ปี 2566-2567 เพื่อปกป้องทรัพยากรทางทะเลอย่างยั่งยืน ครอบคลุมตั้งแต่การกำหนดเขตป้องกัน ฟื้นฟูเนินทราย ปักไม้ไผ่ชะลอคลื่น ไปจนถึงการสำรวจธรณีวิทยา

เนื่องในโอกาสวันเฉลิมพระชนมพรรษา 3 มิถุนายน 2569 โดยมีนายสุชาติ ชมกลิ่น รัฐมนตรีว่าการกระทรวงทรัพยากรธรรมชาติและสิ่งแวดล้อม เป็นประธานในพิธี นำคณะผู้บริหารระดับสูง หัวหน้าส่วนราชการ ข้าราชการ และเจ้าหน้าที่ในสังกัดกระทรวงทรัพยากรธรรมชาติและสิ่งแวดล้อม (ทส.) ถวายความเคารพเบื้องหน้าพระฉายาลักษณ์ กล่าวถวายพระพรชัยมงคล และนำคณะผู้บริหารร่วมลงนามถวายพระพร ณ ห้องประชุมศักดิ์สิทธิ์ ตรีเดช ชั้น 2 อาคารกรมควบคุมมลพิษ การจัดพิธีดังกล่าว เพื่อแสดงออกถึงความจงรักภักดีและสำนึกในพระมหากรุณาธิคุณ ตลอดจนความพร้อมของหน่วยงานในสังกัดกระทรวงฯ ในการน้อมนำพระราชปณิธาน

คณะผู้บริหาร ข้าราชการ และเจ้าหน้าที่กรมทรัพยากรทางทะเลและชายฝั่ง (ทช.) เข้าร่วมกิจกรรม “ออมบุญ วันวิสาขบูชา” ทำบุญตักบาตรข้าวสารอาหารแห้งแด่พระสงฆ์ ณ ลานอเนกประสงค์ ชั้น 2 อาคารรัฐประศาสนภักดี (อาคาร B) ศูนย์ราชการเฉลิมพระเกียรติฯ แจ้งวัฒนะ กิจกรรมดังกล่าว จัดขึ้นเพื่อส่งเสริมคุณธรรม

จากความสำเร็จของการจัดอบรมครั้งก่อนเมื่อวันที่ 20–21 มีนาคม 2568 ซึ่งช่วยให้บุคลากรสามารถปรับตัวสู่การสื่อสารยุคดิจิทัลได้อย่างมีประสิทธิภาพ จึงเป็นที่มาของการจัดอบรม รุ่นที่ 2 เพื่อพัฒนาศักยภาพอย่างต่อเนื่อง โครงการนี้ มุ่งเน้นการเสริมทักษะด้านการวิเคราะห์กลุ่มเป้าหมาย การสร้างเนื้อหา (Content) การใช้สื่อดิจิทัล และเทคนิคการสื่อสารสมัยใหม่ เพื่อให้บุคลากรสามารถผลิตสื่อประชาสัมพันธ์ได้อย่างสร้างสรรค์ ตรงจุด และมีประสิทธิภาพมากยิ่งขึ้น ทั้งนี้ ผู้เข้าร่วมอบรมจะได้นำความรู้และประสบการณ์ไปต่อยอดการทำงาน เป็น “กระบอกเสียง” ของกรมฯ ในการสื่อสารสร้างความเข้าใจแก่สังคม และขับเคลื่อนการมีส่วนร่วมของประชาชนในการอนุรักษ์ทรัพยากรทางทะเลและชายฝั่ง

สะท้อนให้เห็นถึงความตื่นตัวของบุคลากรในการปรับตัวสู่การสื่อสารยุคใหม่ จากรูปแบบดั้งเดิมสู่ดิจิทัล แม้จะมีพื้นฐานที่ดี แต่ยังคงมีความท้าทายสำคัญในการยกระดับทักษะขั้นสูง โดยเฉพาะการเปลี่ยนเนื้อหาวิชาการและภารกิจที่ซับซ้อนให้กลายเป็นคอนเทนต์ที่เข้าใจง่าย น่าสนใจ และ “โดนใจ” ผู้รับภายในเวลาเพียงไม่กี่วินาที

พิจารณาคัดเลือกบุคลากรที่มีคุณธรรมและทำความดีจนเป็นแบบอย่าง เพื่อส่งเสริมและต่อยอดการสร้าง “คนดีต้นแบบ” ในองค์กร อันเป็นกลไกสำคัญในการขับเคลื่อนองค์กรสู่ความโปร่งใส เข้มแข็ง และยั่งยืน การดำเนินงานดังกล่าว สอดคล้องกับแผนปฏิบัติการด้านการส่งเสริมคุณธรรมแห่งชาติ